思っていた仕事内容ではありませんでした。今の仕事を続けてもスキルアップにはつながらず、ただ時間を消費しているだけです。退職をしたいのですが、なかなか言い出せません。ずるいとは思いますが、代わりにお電話お願いします。

と言ったご依頼でした。

当社がまず確認させていただいたのが、

電話代行の結果、必ず退職を認めていただける保証はない

という点です。この点をご理解・ご了承の上、お申込みいただきました。

ご依頼者様にセリフをお考えいただき、ご依頼者様の母親として、次長様にお電話しました。

「退職の希望があることは担当者へ伝えます。しかし急なことなので、本日の勤務はお休みとさせてください。」とのことでした。

担当者の方から折り返しのお電話をいただけるとの事でしたので、当社の携帯番号をお伝えしてお待ちしました。

当日午後、担当者から折り返しのお電話がございました。

「再度お仕事のご案内をさせていただきます。」との事でしたが丁重にお断りさせていただきました。

「また働く時はいつでも連絡をください。退職の手続きは不要ですがセキュリティカードは派遣先へ返却してください。」

と退職を認めていただきました。

ご依頼者に電話の内容をメールでご報告し、電話代行は終了となりました。